photo Responsable de projet de développement local

Responsable de projet de développement local

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'Afev Bretagne/Pays de La Loire est une équipe en forte croissance, composée par une équipe de 30 salarié-es, œuvrant au sein de 6 délégations départementales, ainsi qu'à la délégation régionale, qui coordonnent l'activité de 2000 jeunes bénévoles engagés dans les différents programmes de l'association, intervenant aujourd'hui dans les quartiers prioritaires. Le-a délégué-e régional-e coordonne l'activité de l'association à l'échelle régionale, sa représentation et son développement. Les enjeux sur le poste sont multiples. En externe il s'agira d'animer le réseau partenarial, de s'assurer du soutien des institutions régionales publiques et privées pour travailler à l'équilibre financier de la délégation régionale et de contribuer à consolider la stratégie en direction des Établissements d'Enseignement Supérieur. En interne il s'agira de consolider l'équipe de cadres territoriaux et de continuer le travail autour de l'atteinte des objectifs et de la qualité des actions. STRATÉGIE ET DÉVELOPPEMENT - Établir et mettre en œuvre la stratégie de développement de l'activité de l'Afev sur la région : analyse territoriale, suivi, prospective et innovation. - animer, consolider[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Aubin, 12, Aveyron, Occitanie

En poste au CAAP, association d'éducation populaire, dans la cadre d'un contrat à durée indéterminée, vous évoluerez dans un cadre dynamique au sein d'un projet cohérent avec le territoire. Au travers d'actions variées (loisirs, culture, éducation, animation locale) avec le soutien de nombreux partenaires, l'association contribue à l'émancipation intellectuelle et sociale ainsi qu'à la formation citoyenne des individus. Missions : Animation de l'accueil jeunes (14-17 ans) et accompagnement des projets jeunesse. Coordination du contrat local d'accompagnement à la scolarité. Gestion administrative et budgétaire en lien avec les missions. Liaison avec la municipalité et les partenaires institutionnels concernant les dispositifs locaux (PEDT, CTG). Animation du Conseil Municipal des Enfants et suivi des projets. Co-construction des projets pédagogiques de la structure. Participation au réseau des animateurs-trices de pays de la Ligue de l'enseignement et à la vie associative de cette dernière. Compétences et savoir-être Connaissance du public jeune et de la règlementation d'un accueil collectif de mineurs. Capacité à accompagner des projets collectifs : gestion[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

L'Association ASAD (Association pour le Soutien aux Adultes en Difficultés), en lien avec le CCAS de la Ville de Morlaix, recrute un/e chargé(e) de coordination "Logement d'Abord" à 80 %. Sous la Co direction (ASAD / CCAS Morlaix), vous contribuez au pilotage de la mise en œuvre institutionnelle de la stratégie territoriale "Logement d'abord" en favorisant l'accès, le maintien et l'accompagnement des personnes sans domicile ou mal logées vers un logement durable. Contexte : Les difficultés de logement, d'hébergement et le sans-abrisme ont émergé sur le secteur Morlaisien depuis quelques années, renforcées par les crises sanitaires et sociales. Ces constats ont amené les partenaires réunis autour du Pacte Local des Solidarités à initier une expérimentation sur le Logement d'Abord. Celle-ci vise à trouver des solutions rapides et durables pour les personnes en difficultés sur la question du logement. Missions : -- Assurer le repérage des partenaires mobilisables et la coordination des acteurs entre le SIAO, les collectivités, les bailleurs, les associations d'accompagnement, les structures d'hébergement, l'hôpital, les partenaires médicaux, paramédicaux et sociaux en lien[...]

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Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

TYPE DE RECRUTEMENT Catégorie A - Titulaire ou à défaut contractuel DATE DE PRISE DE POSTE SOUHAITEE 1er mars 2026 Rejoignez une collectivité dynamique et un territoire en plein essor culturel et social ! Au cœur des Hautes-Alpes, Briançon (ville classée au Patrimoine mondial de l'UNESCO) et sa Communauté de communes portent une ambition forte : faire rayonner un projet social sur l'ensemble du territoire communautaire. Le Centre social intercommunal offre un lieu de proximité ouvert à tous qui agit pour renforcer les liens sociaux, soutenir les familles, favoriser le vivre-ensemble et améliorer la qualité de vie des habitants. Il s'appuie sur une équipe de 25 agents, structurée autour des secteurs de l'enfance, de la jeunesse et de la famille. Dans un contexte stimulant de restructuration du pôle socio-culturel et de réhabilitation du bâtiment, le directeur du Centre Social, sous l'autorité du Directeur du Pôle Cohésion sociale et territoriale ; devra savoir allier vision stratégique et pilotage opérationnel. MISSIONS PRINCIPALES Concevoir et conduire le Projet social - Assurer la continuité de l'actuel projet social et l'évaluation - Concevoir le projet social 2027-2029[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Recherche

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Positionnement du poste: la SEA de la Haute-Savoie assiste les acteurs de l'espace pastoral par l'appui aux maitres d'ouvrage pour les travaux d'amélioration pastorale, la création et la gestion d'Associations Foncières Pastorales, l'accompagnement des éleveurs et de leurs groupements. Elle réalise des études territoriales et des plans de gestion, supports de la contractualisation environnementale des exploitants agricoles. Elle s'implique dans la sensibilisation des usagers de l'espace pastoral pour faciliter la conciliation des usages. Le.la chargé.e de mission sera intégré.e au service sensibilisation - valorisation. Dans une association à taille humaine (11 salariés), il.elle travaillera en autonomie et en collaboration sur une partie des missions avec l'ensemble de l'équipe. Le poste se répartit entre les missions suivantes : Coordination et mise en oeuvre de projets de valorisation et sensibilisation portés par la structure : -Sensibilisation des publics au travers de supports pédagogiques et de communication existants ou à créer -Organisation et animation de formations et journées de sensibilisation à destination de différents publics (grand public, professionnels[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Art-sur-Meurthe, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Pour sa structure le Noviciat basée à Art-sur-Meurthe (54). Vous serez en charge du développement du projet Espace de Vie Sociale et de la mise en œuvre des actions d'accompagnement à la parentalité et de création de lien social Vos Missions : Placé sous l'autorité du directeur d'association, vous aurez en charge le pilotage, la coordination, la mise en œuvre, l'animation et l'évaluation du projet Espace de Vie Sociale de l'association : - S'emparer du diagnostic, l'analyser pour proposer un programme d'actions adaptées aux besoins - Animer et faire vivre les différentes commissions et les comités de pilotages - Planifier les actions et coordonner les intervenants et les animateurs - Développer les partenariats - Evaluer et rendre compte - Participer au fonctionnement de l'association Parentalité - Faire vivre la commission familles - Planifier, coordonner et animer les actions collectives famille et les actions de soutien à la fonction parentale - Assurer le suivi administratif et financier des actions - Evaluer les actions et les dispositifs (REAAP, Loisirs familiaux ) Vie locale - Aller vers les habitants pour leur permettre de proposer et mettre en place leurs idées -[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Marans, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un.e animateur.trice pour mener des actions de lien social et pour coordonner le pôle Vie locale - Insertion. Cette mission s'inscrit dans une démarche de développement social local et dans le respect du projet social de l'association. Prise de poste le 1er février. Missions principales : - Favoriser et accompagner les initiatives et projets : recueillir et analyser les attentes des habitants / usagers afin de les mobiliser pour mettre en place des actions adaptées aux besoins - Organiser l'Action Collective d'Insertion Sociale (ACIS) en proposant un programme coordonné d'activités et d'actions - Accompagner les personnes en difficultés à retrouver ou à développer leur autonomie de vie en les mobilisant par la dynamique du collectif (repérer les besoins, organiser le suivi, fixer les objectifs) et par des accompagnements individualisés - Préparer et animer ou encadrer des ateliers collectifs (atelier cuisine, bien-être, bien vieillir.) - Coordonner les parcours des personnes accompagnées en les associant avec les professionnels qui les suivent - Construire des relais partenariaux avec les acteurs du domaine de l'insertion et du lien social sur le territoire -[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi Enseignement - Formation

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Révéler les talents, construire des destins. Depuis 2014, L'École des XV agit pour offrir à des enfants issus de quartiers sensibles les mêmes chances de réussite que tous les autres. Chaque élève intègre un environnement exigeant et bienveillant (12h/semaine et la moitié des vacances), mêlant : - Un accompagnement scolaire structuré : aide aux devoirs, soutien scolaire en français et en mathématiques - Une pratique sportive et éducative qui forge le collectif et la confiance incluant la pratique du rugby Votre Mission Révéler les talents, construire des destins. Sous la responsabilité du Directeur Général, vous piloterez la création et le développement d'une nouvelle école à Pantin (93), au cœur du Centre National des Rugbys - Stade Montbrand. Véritable chef-fe d'orchestre du projet local, vous assurerez la mise en œuvre du modèle pédagogique, le management des équipes et le lien avec les partenaires éducatifs et sportifs (Rugby Olympique de Pantin, collège Jean Jaurès.). Au-delà du pilotage, vous serez aussi acteur-rice de terrain : au contact direct des enfants, dans votre rôle d'éducateur-trice, garant-e du sens et de la cohérence du projet. Prise de poste : décembre[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Poste de médiation et d'accompagnement social de personnes mal logées et en situation de précarité, avec des interventions personnalisées et de groupe. Objectifs : information et accompagnement dans l'ensemble de leurs démarches d'accès et de maintien dans un logement décent en s'adaptant au degré d'autonomie du ménage. MISSIONS - Animer des réunions d'informations collectives et participatives - Élaborer un diagnostic social prenant en compte le parcours des personnes suivies et leur degré d'autonomie, - Participer à la conception et construction d'une feuille de route avec la personne accompagnée et réajuster l'accompagnement si nécessaire - S'assurer de la pleine compréhension et de l'adhésion du bénéficiaire aux actions mises en œuvre - Aider à la hiérarchisation des priorités, - Accompagnement des bénéficiaires dans la réalisation de leurs démarches administratives et sociojuridiques - Effectuer des médiations bailleurs - Orienter et faire le lien avec les partenaires - Créer/maintenir une interconnaissance avec les acteurs locaux - Assurer le suivi du bénéficiaire via le logiciel interne - Identifier des problématiques communes aux différents ménages, alimenter le[...]

photo Responsable de service hygiène et propreté de locaux

Responsable de service hygiène et propreté de locaux

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Que faisons nous ... Date de prise de poste : 20/04/2026 Durée : 1 an Localisation: Base Nord SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d'aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s'abriter. Particulièrement engagée dans le combat contre les maladies liées à l'eau insalubre, première cause de mortalité au monde, SI met en œuvre par ses interventions une expertise dans le domaine de l'accès à l'eau potable, l'assainissement et la promotion de l'hygiène mais également dans celui, essentiel, de la sécurité alimentaire et moyen d'existence. Présentes dans 26 pays, les équipes de SI - 3 200 personnes au total composées d'expatriés, de salariés nationaux, de permanents au siège, de quelques bénévoles.- interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures. La mission Diagnostic technique sur l'accès à l'eau et l'assainissement, demandes de raccordement à l'eau sur les sites d'habitats précaires et maintenance des installations Développement de projets innovants pour améliorer les conditions[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Agriculture - Sylviculture

Mas-d'Azil, 91, Ariège, Île-de-France

Pour un remplacement à terme imprécis, l'association Kokopelli cherche une personne pour le poste d'agent d'entretien des locaux. Missions et activités principales : - Entretien des locaux - Balisage les zones glissantes - Évacuation des déchets courants - Suivi de l'état des stocks et détermination des besoins en approvisionnement pour les produits d'entretien, etc. Compétences : - Sens de l'organisation et méthodologie dans les tâches - Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits et matériels (machine) de nettoyage - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Rigoureux/rigoureuse, dynamique et entreprenant.e - Confidentialité et discrétion - Ponctuel(le) et organisée(e) Profil Expérience de 6 mois sur un poste équivalent Pas de prérequis de formation CDD de 22,50 h par semaine, répartis comme suit : - 5h du lundi au jeudi après-midi (12h30 - 17h30) - 4h le vendredi après-midi (12h30 - 16h30) une semaine à 20 h et la suivante à 25 h, à moduler selon les contraintes de l'association et du/de la candidat.e. Pour postuler, merci d'adresser un CV à jour, références et lettre de motivation.

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

L'Afev recherche un(e) Chargé(e) de Développement Local pour mettre en œuvre les actions existantes de l'association et assurer le développement de ses nouveaux projets, à partir des besoins des territoires et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires dans les quartiers populaires et les universités. Ses missions seront de : CONCEVOIR ET ACCOMPAGNER LES PROJETS SOLIDAIRES -Etablir/Diagnostiquer les besoins et les enjeux des territoires -Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet -Évaluer et valoriser le projet -Aller à la rencontre des habitants pour recueillir leur parole sur leurs besoins PARTICIPER A L'ANIMATION DES PARTENARIATS -Entretenir le lien avec les partenaires -Participer et co-organiser aux comités de pilotage et comités techniques du projet KAPS et du pôle -Représenter l'Afev auprès des partenaires opérationnels -Participer à des temps de travail / à des démarches de partenariats collectifs MOBILISER ET ACCOMPAGNER LES ENGAGE.E.S - Mobiliser des jeunes pour agir dans des actions de solidarité - Accompagner les engagé.e.s de l'AFEV (volontaires, bénévoles, kapseurs) - Gérer les ressources humaines volontaires embauché.e.s en service civique DÉVELOPPEMENT[...]

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

L'Afev recherche un(e) Chargé(e) de Développement Local pour mettre en œuvre les actions existantes de l'association et assurer le développement de ses nouveaux projets, à partir des besoins des territoires et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires dans les quartiers populaires et les universités. Ses missions seront de : MOBILISER ET ACCOMPAGNER LES ENGAGE.E.S - Mobiliser des jeunes pour agir dans des actions de solidarité - Accompagner les engagé.e.s de l'AFEV (volontaires, bénévoles, kapseurs) - Gérer les ressources humaines volontaires embauché.e.s en service civique DÉVELOPPEMENT LOCAL - Concevoir et développer les projets de développement local - Participer au suivi administratif et financier (des dossiers) - Animer et développer les partenariats opérationnels et institutionnels ANIMATION DU RÉSEAU - Participer à la vie de l'association locale et nationale - Mettre en œuvre la communication à l'échelle du pôle

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Crèche, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Dans une dynamique de transition écologique et de valorisation des ressources locales, Décarbonéco (association de réemploi et de revalorisation de matériaux, dont le siège est basé rue Vasco de Gama 79260 La Crèche) déploie une stratégie d'économie circulaire articulée autour de deux axes : - Le développement d'une démarche d'écologie industrielle et territoriale (EIT) pour accompagner les entreprises dans leur transition environnementale, - La gestion d'une matériauthèque dédiée au réemploi et à la revalorisation de matériaux issus du bâtiment, de la logistique et d'autres filières industrielles et commerciales. Afin de renforcer ces actions, nous recrutons un-e Chargé-e de mission Économie Circulaire & Matériauthèque, qui contribuera à la fois au déploiement des diagnostics et bilans environnementaux, à la mise en place opérationnelle de la matériauthèque associative et à l'animation du réseau. Missions principales 1. Animation territoriale & diagnostics EIT - Réaliser des diagnostics environnementaux (flux de matières, bilans carbone, BGES, etc.) pour les entreprises du territoire Haut Val de Sèvre et de l'Agglo de Niort. - Identifier et faciliter les synergies inter-entreprises[...]

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Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'Afev recherche un(e) Chargé(e) de Développement Local pour mettre en œuvre les actions existantes de l'association et assurer le développement de ses nouveaux projets, à partir des besoins des territoires et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires dans les quartiers populaires et les universités. Ses missions seront de : MOBILISER ET ACCOMPAGNER LES ENGAGE.E.S - Mobiliser des jeunes pour agir dans des actions de solidarité - Accompagner les engagé.e.s de l'AFEV (volontaires, bénévoles, kapseurs) - Gérer les ressources humaines volontaires embauché.e.s en service civique DÉVELOPPEMENT LOCAL - Concevoir et développer les projets de développement local - Participer au suivi administratif et financier (des dossiers) - Animer et développer les partenariats opérationnels et institutionnels ANIMATION DU RÉSEAU - Participer à la vie de l'association locale et nationale - Mettre en œuvre la communication à l'échelle du pôle

photo Concert de solidarité par le choeur du Kador - 11ème édition

Concert de solidarité par le choeur du Kador - 11ème édition

Musique, Vie associative, Concert, Chorale - Chant

Crozon 29160

Le 14/03/2026

Trois différents concerts d’une heure chacun sont organisés par le Chœur du Kador, dirigé par Christel Barbey, au profit des trois Associations caritatives locales : le Secours Catholique, le Secours Populaire et les Restos du Cœur. Le Chœur du Kador invite pour cette occasion des artistes locaux dont l’affiche est encore une surprise et les élèves de différents établissements scolaires de la Presqu’île sous la direction de leurs enseignant(e)s. Tous auront à cœur de vous proposer un répertoire varié, composé de chansons traditionnelles et contemporaines. Vous saurez apprécier, à coup sûr, l’engagement généreux et les voix de tous ! Tout public 1h chaque concert Libre participation : recettes reversées aux associations Réservation fortement conseillée

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le dispositif O2R est un programme de remobilisation socio-professionnelle sur les communes d'Orange, Bollène, Cavaillon et l'Isle sur la Sorgue. L' association DUNES met en commun son expertise dans le domaine de la médiation sociale avec des associations accompagnant des personnes vulnérables et éloignées de l'emploi. L'objectif du projet est de permettre aux personnes de retrouver une place dans la société et se remobiliser vers l'emploi grâce à des parcours sur mesure adaptés aux singularités de chacun. Les missions - Assurer une présence active de proximité - régulière, dissuasive et rassurante - sur les sites d'intervention auprès des habitants ou usagers par l'accueil, l'information et l'accompagnement de toute personne ainsi que la sécurisation des espaces publics avec une attention particulière envers les situations de détresse ou d'urgence sociale afin de prévenir et repérer les situations de danger. - Analyser, diagnostiquer et orienter les habitants ou usagers vers les lieux ou structures adaptés à leurs besoins - Rencontrer les différentes parties prenantes du territoire et discuter avec elles autour de l'ambiance du site d'intervention. - Prévenir et gérer[...]

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Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Maîtresse de Maison est garante des conditions d'accueil, d'hygiène et de sécurité des femmes et des enfants hébergées au sein du CHRS Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale et du siège de l'association. Vous travaillerez en binôme avec une maîtresse de maison en poste à temps partiel. Gestion quotidienne des hébergements de l'association : - Accompagnement des femmes hébergées dans l'entretien des logements, - Organisation de temps ménage hebdomadaires avec les femmes hébergées sur les parties privatives et communes, - Ménage des appartements entre deux occupantes, - Réalisation des entrées des femmes accueillies et établissement d'un état des lieux entrant, - Réalisation des sorties des femmes accueillies et établissement de l'état des lieux sortant, - Gestion du linge : inventaire, stockage, suivi, renouvellement. - Réalisation des inventaires des appartements, identification et achat des besoins en matériel et équipements, - Gestion des clés et badges d'accès des appartements : tenue, double à refaire, - Identification des travaux à réaliser, - Réalisation des petits travaux à réaliser, - Organisation des déménagements et emménagements, - Achat des fournitures[...]

photo Chargé / Chargée de projet en environnement

Chargé / Chargée de projet en environnement

Emploi Agriculture - Sylviculture

Châtel-de-Neuvre, 30, Allier, Occitanie

Membre du réseau national des Conservatoires d'espaces naturels, le CEN Allier est une association agréée, engagée pour la connaissance, la préservation, la gestion et la valorisation du patrimoine naturel du département de l'Allier et territoires limitrophes. Grâce à une démarche contractuelle et partenariale avec les propriétaires, usagers, collectivités et services de l'État, le CEN Allier protège et gère un réseau de 120 sites naturels remarquables : bords d'Allier et de Loire, zones humides, coteaux calcaires, étangs, mares, landes, domaines bocagers, gîtes à chauves-souris. Acteur reconnu des politiques publiques de biodiversité (Natura 2000, ENS, RNR, plans d'actions espèces.), le CEN Allier accompagne également les collectivités pour l'intégration du patrimoine naturel dans leurs projets de territoire. L'association regroupe plus de 200 adhérents, est partenaire d'une centaine de collectivités et emploie 17 salariés. Missions Sous la responsabilité du responsable de pôle territorial et en lien étroits avec les salariés pilotes des projets, vous contribuez activement à l'étude, la préservation et à la gestion sur les sites/secteurs d'intervention de l'association[...]

photo Chef / Cheffe de projet de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

La Fédération des Acteurs de la Solidarité Occitanie recrute un-e Chargé-e de Programme Intervention sociale, culture et participation (ISCP) pour renforcer son action sur ces thématiques. Le-la chargé-e de programme est rattaché-e hiérarchiquement à la Déléguée Régionale (Toulouse) et travaille au sein du Pôle ISCP, en lien fonctionnel avec le coordinateur de la FAS Occitanie. Missions principales : - Animer le réseau régional des adhérents de la FAS, soutenir les adhérents - Accompagner et appuyer les adhérents dans ses secteurs d'intervention - Coordonner, animer et développer les activités régionales de la Fédération sur ses thématiques - Représenter la fédération par l'établissement et le maintien des relations de proximité avec les partenaires institutionnels et associatifs de la fédération au niveau de la région Représenter la Fédération auprès des partenaires institutionnels et associatifs -Contribuer à élaborer, mettre en œuvre et diffuser les analyses et positions de la FAS sur ses thématiques Activités principales : -Animer le réseau : animer en fonction des orientations, les thématiques de l'intervention sociale, de la participation et de l'accès aux pratiques[...]

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Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Emploi Art - Culture - Loisirs

Créon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

CONTEXTE Larural développe un programme d'activité autour de : - la diffusion de spectacles vivants aux esthétiques pluridisciplinaires et contemporaines sur le territoire et en particulier à Créon : une saison culturelle de sept à juin, la programmation en juillet août du festival porté par la commune de Créon « La Piste sous les étoiles ». - le développement de parcours de médiation, avec une attention particulière portée aux réalités territoriales et aux habitants, dont la participation à un Contrat Territorial d'Education Artistique et Culturelle (CoTEAC). - le soutien à la création, incarné par un accueil en résidences rémunérées en itinérance sur le territoire de la Communauté de Communes du Créonnais. - le développement des relations avec les habitant-es et la coordination de la vie associative RELATIONS FONCTIONNELLES : Le poste est en collaboration directe avec la directrice chargée de la programmation. L'ensemble des adhérents forment l'Assemblée Générale, qui élit le Conseil d'Administration, qui procède à l'élection du Bureau (instance de décision de l'association et l'employeur du personnel). DEFINITION GENERALE DU POSTE : Le/la responsable de l'action culturelle[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Vous contribuez au déroulement des activités associatives locales en assurant l'accueil, en réalisant des tâches logistiques et administratives Vos missions principales : - Accueil - Information - Gestion administrative - Logistique - Travail en équipe et participation à la vie associativeVous contribuez au déroulement des activités associatives locales en assurant l'accueil, en réalisant des tâches administratives et logistiques. Vos missions principales : - Accueillir et informer les adhérents, les bénévoles, le grand public (gère l'adresse mail générique de la délégation, accueil téléphonique et physique, est garant du rangement des espaces collectifs de la délégation, organise les ateliers d'animation réguliers en délégation en lien avec les bénévoles-animateurs et les adhérents-participants) - Gestion administrative : suivi des procédures comptables pilotées par l'assistante de territoire et la directrice dont enregistrement des factures dans l'outil de gestion de l'association, suivi des adhésions et suivi des inscriptions aux ateliers. - Logistique : suivi des entretiens véhicules, des réservations de salles et de véhicules, suivi des stocks, drive et courses[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Tourisme - Loisirs

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le, l'animateur(trice) enfance direction adjointe d'ACM est un, une professionnel(le) de l'action socio-culturelle. Il, elle est responsable de la mise en œuvre des projets pédagogiques du secteur enfance. MISSIONS : Assure la direction adjointe d'accueils collectifs de mineurs : - Impulse une dynamique innovante tant dans les projets développés qu'auprès de l'équipe d'animation - Participe à l'élaboration et valorise le projet pédagogique, est garant du projet éducatif - Assure l'animation de l'équipe d'animateurs - Maîtrise les règles d'hygiène et de sécurité - Respecte et fait respecter la règlementation des ALSH en vigueur : signale immédiatement à son responsable hiérarchique toutes anomalies, accidents ou incidents survenus lors de l'activité. - Veille à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel (dans et hors structure) - Evalue les projets élaborés Participe au développement du projet enfance : - En accueillant le publics enfant et de leur famille en facilitant l'intégration. - En mettant en place des activités régulières, de soirées, ateliers, de sorties, de week-end.. - En animant le projet d'accompagnement à la scolarité primaire. -[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Grand-Champ, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité , vous développez l'action Familles Rurales en faveur des enfants, des jeunes et des familles, et vous accompagnez les associations du réseau. Les missions sont réparties comme suit : 1) Pôle Ressource Handicap 56 - Accompagner les accueils de loisirs (ALSH) dans l'accueil d'enfants en situation de handicap. - Conseiller les équipes sur les adaptations pédagogiques et l'inclusion (organisation, rythmes, sécurité, matériel, partenariats). - Participer à la mise en réseau des acteurs, au partage de ressources et à la sensibilisation (réunions, ateliers, appuis ciblés). - Contribuer au diagnostic des besoins et au suivi des parcours (traçabilité, bilans, indicateurs). 2) Enfance - Jeunesse - Gestion et accompagnement de la direction d'un accueil de loisirs : Élaboration et suivi budgétaire, suivi pédagogique et organisationnel, remplacements ponctuels si besoin. - Coordination et gestion des séjours enfance/jeunesse. - Développement et animation de projets jeunesse : groupes jeunes, dynamiques de territoire, actions parentalité. - Conduite d'enquêtes de terrain et diagnostics de besoins (jeunes/familles/associations/collectivités). -[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Poste à pourvoir à partir du 5 janvier 2026 Type de contrat : CDI Rémunération : Fixe + primes Qui sommes-nous ? Azur Business Academy est une école de formation dynamique spécialisée dans l'apprentissage et la professionnalisation des jeunes talents. Notre mission est de mettre en relation des entreprises locales et acteurs du sport avec des apprentis motivés, en leur offrant une formation de qualité adaptée aux besoins du marché. Votre mission En tant que Responsable Animation & Développement Réseau, vous serez en charge de développer un secteur géographique en lien avec le CFA. Vos principales responsabilités : Identifier et prospecter des entreprises partenaires (restaurants, hôtels, associations sportives, commerces de proximité, structures médico-sociales, entreprises du BTP, etc.) Présenter l'offre de formation et les avantages du recrutement d'apprentis Développer et entretenir un réseau d'apporteurs d'affaires au niveau local Assurer un suivi personnalisé des entreprises et des candidats durant l'année en formation Participer aux événements locaux et aux salons professionnels pour promouvoir l'école Votre profil Vous avez une expérience en développement[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir à partir du 5 janvier 2026 Type de contrat : CDI Rémunération : Fixe + primes Qui sommes-nous ? Center Business School est une école de formation dynamique spécialisée dans l'apprentissage et la professionnalisation des jeunes talents. Notre mission est de mettre en relation des entreprises locales et acteurs du sport avec des apprentis motivés, en leur offrant une formation de qualité adaptée aux besoins du marché. Votre mission En tant que Responsable Animation & Développement Réseau, vous serez en charge de développer un secteur géographique en lien avec le CFA. Vos principales responsabilités : Identifier et prospecter des entreprises partenaires (restaurants, hôtels, associations sportives, commerces de proximité, structures médico-sociales, entreprises du BTP, etc.) Présenter l'offre de formation et les avantages du recrutement d'apprentis Développer et entretenir un réseau d'apporteurs d'affaires au niveau local Assurer un suivi personnalisé des entreprises et des candidats durant l'année en formation Participer aux événements locaux et aux salons professionnels pour promouvoir l'école Votre profil Vous avez une expérience en développement[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir à partir du 15 janvier 2026 Type de contrat : CDI Rémunération : Fixe + primes Qui sommes-nous ? Center Business School est une école de formation dynamique spécialisée dans l'apprentissage et la professionnalisation des jeunes talents. Notre mission est de mettre en relation des entreprises locales et acteurs du sport avec des apprentis motivés, en leur offrant une formation de qualité adaptée aux besoins du marché. Votre mission En tant que Responsable Animation & Développement Réseau, vous serez en charge de développer un secteur géographique en lien avec le CFA. Vos principales responsabilités : Identifier et prospecter des entreprises partenaires (restaurants, hôtels, associations sportives, commerces de proximité, structures médico-sociales, entreprises du BTP, etc.) Présenter l'offre de formation et les avantages du recrutement d'apprentis Développer et entretenir un réseau d'apporteurs d'affaires au niveau local Assurer un suivi personnalisé des entreprises et des candidats durant l'année en formation Participer aux événements locaux et aux salons professionnels pour promouvoir l'école Votre profil Vous avez une expérience en développement[...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Poste à pourvoir à partir du 1 février 2026 Type de contrat : CDI Rémunération : Fixe + primes Qui sommes-nous ? Azur business Academy est une école de formation dynamique spécialisée dans l'apprentissage et la professionnalisation des jeunes talents. Notre mission est de mettre en relation des entreprises locales et acteurs du sport avec des apprentis motivés, en leur offrant une formation de qualité adaptée aux besoins du marché. Votre mission En tant que Responsable Animation & Développement Réseau, vous serez en charge de développer un secteur géographique en lien avec le CFA. Vos principales responsabilités : Identifier et prospecter des entreprises partenaires (restaurants, hôtels, associations sportives, commerces de proximité, structures médico-sociales, entreprises du BTP, etc.) Présenter l'offre de formation et les avantages du recrutement d'apprentis Développer et entretenir un réseau d'apporteurs d'affaires au niveau local Assurer un suivi personnalisé des entreprises et des candidats durant l'année en formation Participer aux événements locaux et aux salons professionnels pour promouvoir l'école Votre profil Vous avez une expérience en développement[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi

Donjon, 31, Allier, Occitanie

Vous souhaitez vous investir dans une fonction construite autour : - De la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet social associatif de territoire visant a développer le pouvoir d'agir des habitants (Projet Social actuel en place pour la période 2024-2027) - De l'engagement et des valeurs : Dignite humaine, solidarite et democratie - Du management et de l'animation d'une equipe de salarie.es Vous aurez sous votre responsabilité une équipe de 15 salariés (11 etp). Sous l'autorité du Conseil d'Administration, vous serez en charge de : - Concevoir et conduire le projet social - Animer, coordonner et développer les relations partenariales - Développer et faire vivre la dynamique participative au sein du Centre Social et du territoire - Manager, guider et accompagner au quotidien les salariés de l'association dans leurs missions et activités - Piloter la gestion administrative et financière de la structure (budget annuel environ 500k€) et rechercher des financements - Gérer les dispositifs spécifiques a la structure, en lien étroit avec les administrateurs et salariés de l'association Nous recherchons une personnalité curieuse, bienveillante[...]

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Encadrant(e) d'unité de soins et d'activités paramédicales

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

BIENVENUE AU CoReSS DE MAYOTTE Le Comité régional de la santé sexuelle (CoReSS) de Mayotte, porté par l'association Nariké M'sada, est une instance régionale de concertation, de coordination et d'appui à la mise en œuvre des politiques publiques en santé sexuelle. Né d'une volonté commune de renforcer la cohérence des actions menées sur le territoire, le CoReSS fédère les acteurs institutionnels, associatifs, professionnels et communautaires engagés pour une meilleure santé sexuelle à Mayotte. Il contribue à la déclinaison territoriale de la Stratégie Nationale de Santé Sexuelle et agit comme instance consultative et d'expertise. Ses principales missions sont : - Coordonner les acteurs de la promotion, de la prévention, du dépistage et de la prise en charge en santé sexuelle sur le territoire. - Contribuer à la qualité des actions de formation et de promotion de la santé sexuelle. - Veiller à la qualité et à l'harmonisation des pratiques des acteurs en charge des parcours en santé sexuelle. - Coordonner le recueil et l'analyse des données régionales utiles au pilotage des politiques publiques en santé sexuelle. - Concourir, par son expertise et son animation, à l'élaboration,[...]

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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Sundhoffen, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'ALSH aura lieu du 6 au 31 juillet 2026 dans les locaux de la Maison des Associations de Sundhoffen. En lien étroit avec la présidente et les membres du bureau de l'association, vous aurez pour missions : - D'élaborer et mettre en œuvre avec l'équipe d'animation, dans le respect du cadre règlementaire des accueils collectifs de mineurs, un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'association, en prenant notamment en compte l'accueil de mineurs porteurs de handicap - D'organiser et coordonner la mise en place des activités qui en découlent - D'encadrer l'équipe d'animation (5 animateurs) - De garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants Vos principales activités : - Conception et animation de projets d'activités de loisirs - Animation et pilotage de l'équipe - Suivi des règles d'hygiène et de sécurité (restauration, conditions d'accueil dans les locaux, respect des taux d'encadrement lors des sorties, etc) - Gestion du budget de l'ALSH en lien avec la trésorière de l'association, achats divers - Interlocuteur principal des membres du bureau, du traiteur, des structures accueillant les sorties, des familles. Le profil que nous recherchons[...]

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6ÈMES JOURNEES FRANCOPHONES DE LA MUCOVISCIDOSE

Vie associative, Vie locale, Atelier

Montpellier 34000

Du 26/03/2026 au 28/03/2026

Les Journées Francophones de la Mucoviscidose (JFM) sont bien plus qu’un congrès : c’est le rendez-vous incontournable de toutes celles et ceux qui, de près ou de loin, participent au combat contre la mucoviscidose. Professionnels de santé, chercheurs, patients, familles, bénévoles, associations et partenaires : venez partager trois jours intenses de découvertes, d’innovations et d’échanges ! Un programme riche et inspirant Au Corum de Montpellier, le cœur de la réflexion et de l’innovation battra au rythme de : 10 plénières, 10 ateliers, 6 Muco Lab Des sessions interactives, ateliers pratiques et communications orales Un village exposants de 1 660 m², dédié aux rencontres, aux échanges scientifiques et à l’exposition des 60 ans de Vaincre la Mucoviscidose Des temps conviviaux pour favoriser la coopération et l’entraide Le programme complet sera disponible à partir du 15 novembre. Les temps forts Jeudi 26 et vendredi matin : sessions réservées aux professionnels de santé Vendredi après-midi & samedi matin : temps communs soignants / adhérents Samedi après-midi : assemblée générale de Vaincre la Mucoviscidose, réservée aux adhérents

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CLIMAT ET BIODIVERSITÉ

Exposition, Nature - Environnement, Vie associative

Cabrières 34800

Du 05/01/2026 au 21/02/2026

Une exposition pour mieux comprendre les liens entre climat, nature et actions locales possibles face aux changements en cours. Une exposition du CPIE des Causses Méridionaux Issu d'une initiative locale, le Centre Permanent d'Initiatives pour l'Environnement (CPIE) est une association ayant une connaissance fine du territoire sur lequel elle est implantée. Le CPIE est un facilitateur stratégique territorial de la transition écologique. Tout public

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Directeur / Directrice des soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association a pour mission de favoriser et d'accompagner le maintien à domicile pour tous, dans des conditions optimales de sécurité. Elle intervient sur deux pôles d'activités : Un Centre de Santé met à disposition de la population un service infirmier ayant pour objet de dispenser des soins infirmiers complets, de qualité, au service de la santé. Il mène des actions de prévention, d'éducation pour la santé, d'éducation thérapeutique et des actions sociales. Un Accueil de Jour : créé en 2001, il répond à une demande locale en matière de maintien à domicile et d'accompagnement adapté aux personnes âgées. Depuis 2005, il est agréé pour les personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de pathologies apparentées. Il propose un soutien aux familles. - Statut : Cadre de direction - Encadrement : 20 salariés. - Temps de travail : 75 % (26,25 heures par semaine) - Convention Collective : FEHAP 51 - Lieu d'exercice : 2 rue des jardins Montbrison - Rattachement hiérarchique : Président du Conseil d'Administration de l'association - Rémunération : Selon la grille salariale de la convention collective FEHAP 51 et l'expérience ; Coefficient 716 Directeur des soins. -[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Vieille-Chapelle, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le coordonnateur de vie sociale et partagée (H/F) travaillera sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle de la responsable des accompagnements et de la directrice générale de l'association, ainsi qu'au sein d'une équipe de 3 Coordonnateurs de vie sociale. Il sera chargé d'accompagner les habitants à leur épanouissement dans la vie collective en s'inscrivant dans une démarche inclusive et d'accès à la Citoyenneté. LES MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : * Animer le Projet de Vie Sociale. - Veiller à la bonne utilisation et au respect des espaces partagés (dans les règles de sécurité et de vie collective établies ensemble), - Réinterroger régulièrement les habitants sur le Projet de Vie Sociale et aider à sa mise à jour. - Aider les habitants à prendre des responsabilités dans la gestion de la vie collective (guider le groupe pour l'amener à s'auto-organiser) et l'accompagner à entretenir les espaces collectifs et à s'approvisionner en matériels et fournitures. * Susciter les interactions entre les habitants et faciliter les liens avec leur environnement. - Provoquer l'émulation du groupe à travers des activités à l'intérieur et à l'extérieur, - Accompagner le groupe à faire[...]

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Animateur(trice) de loisirs sportifs

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Thann, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Description de l'association : Au fil de la Vie parraine l'association d'entraide mutuelle Le Soleil du Rangen. Le Soleil du Rangen est une association créée en janvier 2020 par quelques membres issus du Contrat social multipartite du territoire Thur Doller. Depuis sa création, elle a démontré tout son intérêt pour la vie locale, en animant plus d'une cinquantaine de temps forts tels que des activités sportives, de loisirs, de culture, des moments d'échange; activités qui permettent aux participants de se retrouver et favoriser l'insertion sociale et de rompre l'isolement pour des personnes du territoire ayant eu un accident de la vie. Fonctions : Au sein du service Au fil des Loisirs, sous la responsabilité hiérarchique de la Secrétaire Générale et du responsable de service, vos missions seront les suivantes : - Assurer une présence régulière et prendre des nouvelles des adhérents pour maintenir un lien de confiance ; - Favoriser les échanges et la solidarité entre les membres ; - Recueillir, accompagner et coordonner les propositions d'activités des adhérents pour constituer le programme mensuel ; - Gérer la communication relative aux activités : préparation de contenus[...]

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Responsable de restauration

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

Composée de 25 salariés permanents, l'association Ciné32 coordonne la diffusion et l'animation dans 16 cinémas du Gers, organise le festival « Indépendance(s) et Création », dispose d'un bureau d'accueil de tournage, coordonne un service scolaire et accueille un bar-resto dans le hall du cinéma. L'activité du Cinébistrot est en lien avec la programmation, les horaires et la vie du cinéma : il est ouvert tous les après-midis et les soirs, ainsi que le dimanche midi. Il respecte l'esprit associatif et culturel du lieu. Sont privilégiés une politique de prix abordables, un engagement fort pour les produits locaux et/ou biologiques et une carte inventive, écoresponsable et de qualité, mixant des propositions expresses et du service à l'assiette. Il est ouvert toute l'année. L'équipe est composée de 5 salariés (2 en cuisine, 3 en service) et de bénévoles actifs de l'association Ciné32 DESCRIPTION DU POSTE Coordination et gestion / en lien avec la direction et le service comptable - Coordination de l'équipe bistrot (5 salariés et 15 bénévoles) : plannings de travail, animation de réunions, répartition des tâches - Gestion des commandes et des stocks du bar ; lien avec les fournisseurs[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Merdrignac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La Fédération Départementale ADMR des Côtes d'Armor et son réseau ADMR constitué de 250 salariés, 105 bénévoles et de 6 associations locales recrute un(e) Coach d'équipes d'aide à domicile Service Autonomie à Domicile (SAD) dans le cadre d'un remplacement. Il s'agit d'un CDI temps partiel sur le site de Merdrignac avec intervention sur le secteur Sud Est du département. Le Coach d'équipe d'aides à domicile assure un rôle clé dans la qualité et la continuité du service rendu aux bénéficiaires. En lien avec les équipes solidaires d'aides à domicile, il allie compétences organisationnelles et managériales dans la coordination et la supervision des tournées d'un secteur géographique défini afin d'assurer une qualité et la continuité du service auprès des personnes accompagnées. Il/elle travaille en équipe avec les 3 assistantes techniques du département et sous la responsabilité du Chef de service responsable des activités. Vos principales fonctions seront les suivantes : FONCTION 1 : GESTION DE LA DEMANDE, DU BESOIN DES PERSONNES ACCOMPAGNEES ET MISE EN ŒUVRE DE LA PRESTATION, ADMINISTRATION -Interlocuteur privilégié des bénéficiaires et de leurs proches - Accueil[...]

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Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'ADIJ 22 est une association historique d'éducation populaire au service des jeunes et des professionnels de la jeunesse. Dans le cadre de notre dispositif « 1 Toit 2 Générations », nous recherchons un/e coordinateur/trice pour piloter ce projet innovant qui favorise la cohabitation entre jeunes et personnes de plus de 60 ans. MISSION 1 : Assurer la coordination, le développement et l'animation du dispositif de cohabitation intergénérationnelle : « 1 Toit 2 Générations - Côtes d'Armor » : - Créer et mettre à jour des documents administratifs : outils de suivi (tableaux), convention de partenariat, participation des territoires, ... -Suivre et soutenir les territoires signataires : formation/accompagnement des référents, coordination du suivi des binômes (médiation , états des lieux) - Contribuer au développement de la CIS au niveau régional et rendre compte (statistiques) auprès de l'Union Régional Breizh Cohabilis. - Organiser et animer des comités politiques locaux, comités techniques et comités de pilotages - Organiser et animer des temps de convivialité avec les jeunes et hébergeurs actuels ainsi qu'avec le public cible en général (2/ an). - Initier et animer la rencontre[...]

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Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'association Centres d'animation de Bordeaux est une association loi 1901, d'animation socioculturelle, agréée jeunesse et éducation populaire, au cœur des quartiers de Bordeaux. L'association compte 11 centres d'animation à vocation sociale & culturelle en 2022, dont 10 sont agréés centres sociaux par la Caisse d'Allocations Familiales de la Gironde. Forte de 61 années d'existence (création en 1963), elle compte 400 salariés et accueille environ 20 000 personnes, toutes générations confondues Suite à une évolution professionnelle de sa directrice, le Centre d'animation Saint-Pierre recherche un ou une directeur(trice). MISSIONS - Concevoir et conduire le projet d'animation globale articulé à la vie locale - Impulser la démarche et réaliser le diagnostic concerté dans une logique participative incluant instances décisionnelles - Piloter la conduite du projet social de l'association - Appliquer le règlement en matière d'accueil collectif de mineurs - Définir selon les mêmes modalités de participation, les axes d'interventions, les objectifs et le plan d'actions du centre - Définir les critères et les indicateurs d'évaluation du projet social et évaluer l'activité du[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La MDFE est un lieu unique, une méthodologie de travail dans et hors les murs. C'est un projet départemental qui vise à proposer un accompagnement spécifique et pluridisciplinaire à destination des femmes et des enfants du département assuré par des associations et acteur-rices spécialisé-es : CIDFF du Doubs, Solidarité femmes Besançon, le CICS.. Un accompagnement s'inscrivant spécifiquement dans une démarche de lutte contre les violences faites aux femmes, des violences sexistes et sexuelles et de la promotion de l'égalité femmes hommes, notamment par la coordination des principaux volets de prise en charge : juridique, sociale, psychologique, médicale, psychologique, parentalité, emploi, accompagnement de leurs enfants. La MDFE recevra des femmes victimes de violences conjugales adressées par le CHU (Maison des femmes « Santé ») afin de mettre en place un accompagnement pluridisciplinaire leur permettant, ainsi qu'à leurs enfants, de travailler leur reconstruction sociale et personnelle. Elle pourra également orienter au CHU (Maison des femmes « santé ») les femmes victimes de violences pour l'accompagnement médical que justifie leur état. Le projet vise également à proposer[...]

photo Vendeur / Vendeuse en épicerie fine

Vendeur / Vendeuse en épicerie fine

Emploi Alimentation - Supérette

Nogent-le-Rotrou, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Association loi 1901, Le Chardon est un magasin de producteurs Bio à Nogent-le-Rotrou. Autrement appelé « point de vente collectif », il est un lieu où des producteurs de l'agriculture biologique proposent aux consommateurs les produits provenant de leurs fermes. Il s'agit donc d'un magasin « auto-géré » par un collectif, valorisant les productions du Perche en vente directe. Au-delà d'un seul moyen de commercialisation, ce point de vente collectif est un outil d'action en faveur d'une agriculture locale, durable et résiliente, capable de générer une nouvelle dynamique de territoire au profit du plus grand nombre. Le magasin a ouvert en septembre 2019, et est ouvert aujourd'hui 3,5 jours par semaine. L'association est gérée par un conseil d'administration constitué de 12 fermes. Une coordinatrice d'équipe ainsi qu'une équipe de producteurs assurent le suivi des salariés du magasin. Les Missions Assurer la tenue du magasin (+/- 70% du temps de travail). En étant assisté par les membres de l'association qui se relaient au magasin pour faire des permanences : - Veiller à la bonne tenue du magasin et à la mise en valeur des produits (mise en rayon, facing, étiquetage, rotations,[...]

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Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Verniolle, 93, Ariège, Île-de-France

L'association Initiative Ariège recherche un.e chargé.e de mission. Missions et activités auprès des porteurs de projet : - Accueillir et présenter l'Association, les prêts d'honneur, les modalités d'attribution - Accompagner des projets artisanaux, commerciaux, services, industriels, agricoles ou encore professions libérales - Analyse du business plan - Réaliser l'expertise financière des dossiers : - Organiser et préparer un comité d'agrément de prêts d'honneur - Assurer l'accompagnement et le suivi des créateurs / repreneurs / développeurs d'entreprise (suivi des projets, mise en relation avec le réseau local) - Saisie des données des dossiers permettant l'instruction des projets ainsi que les actions de reporting nécessaires au suivi de l'utilisation des fonds - Participer à la communication sur le dispositif auprès des prescripteurs ou lors de participations à d'évènements au côté de chefs d'entreprise préalablement accompagnés et financés par notre structure ainsi que de nos partenaires (Chambres Consulaires, établissements bancaires, ...) Compétences et qualités requises : Savoirs : connaître[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Parthenay-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La fédération Familles Rurales 35 recherche pour l'accueil de loisirs de Parthenay De Bretagne un(e) animateur/trice pour les mercredis. Poste en CDI à pourvoir dès maintenant Les missions : - Elaborer, organiser et encadrer les d'activités des mercredis, vacances scolaires en cohérence avec le projet pédagogique et tenant compte du public et de ses besoins. - Accueillir, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs. - Assurer l'accueil des familles. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. Temps de travail : 11h30/semaine scolaire : 1h30 de préparation et 10h d'animation le mercredi Temps partiel 25% - 409.5h heures de travail pour une année entière Rémunération selon la Convention Collective Familles Rurales. Diplôme et expérience: BAFA ou équivalent Compétences: - Techniques pédagogiques - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestes d'urgence et de secours - Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public - Accueillir les enfants et les familles - Travailler en équipe - Force de proposition - Prise d'initiative NOTRE STRUCTURE En Bretagne, le Mouvement regroupe 98 associations locales, 4 fédérations[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Amanlis, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La fédération Familles Rurales 35 recherche pour l'accueil de loisirs de Amanlis un(e) animateur/trice pour les mercredis. Poste en CDI à pourvoir dès maintenant Les missions : - Elaborer, organiser et encadrer les d'activités des mercredis, vacances scolaires en cohérence avec le projet pédagogique et tenant compte du public et de ses besoins. - Accueillir, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs. - Assurer l'accueil des familles. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. Temps de travail : 11h30/semaine scolaire : 1h30 de préparation et 10h d'animation le mercredi Temps partiel 25% - 409.5h heures de travail pour une année entière Rémunération selon la Convention Collective Familles Rurales. Diplôme et expérience: BAFA ou équivalent Compétences: - Techniques pédagogiques - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestes d'urgence et de secours - Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public - Accueillir les enfants et les familles - Travailler en équipe - Force de proposition - Prise d'initiative NOTRE STRUCTURE En Bretagne, le Mouvement regroupe 98 associations locales, 4 fédérations départementales[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

En tant que Directeur des établissements du Centre Social Blanche Haye, EVS à Herserange et EVS à Villerupt, vos missions seront : * Conception et conduite des projets sociaux en articulation avec la dynamique locale : Diagnostic du territoire et fonction de veille continue, élaboration du projet avec définition des axes stratégiques et des objectifs, organisation et supervision des moyens et actions, suivi de la mise en œuvre et organisation de Comités de Pilotage, mobilisation des ressources du territoire, évaluation * Gestion des ressources humaines : recrutement, animation et encadrement d'une équipe pluridisciplinaire, impulsion de la démarche participative avec les bénévoles et les adhérents * Animation du partenariat : Inscription de l'équipement dans des partenariats et réseaux, développement de la coopération locale avec de multiples interlocuteurs (institutions, collectivités, bailleurs, associations.), participation au fonctionnement et animation des instances représentatives (association des utilisateurs, commissions) * Gestion financière de l'établissement et accompagnement de son association des utilisateurs : Elaboration et suivi de l'exécution des budgets,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Saint-Avé, 56, Morbihan, Bretagne

L'association : Appui au Parcours de Santé est une association loi de 1901 qui porte notamment un Espace Autonomie Santé sur le secteur de Vannes-Auray-Belle-île en mer. L'équipe compte 24 collaborateurs qui œuvrent ensemble et au sein d'un réseau partenarial riche et varié. Nous informons, orientons et accompagnons les personnes âgées dépendantes, les personnes en situation de handicap, leurs aidants et les professionnels qui interviennent à leur soutien dans une perspective de maintien à domicile. Auray/St Avé / CDD 3 mois - Temps plein / Déplacements territoriaux Dans le cadre d'un remplacement partiel de la responsable de la coordination territoriale, notre association recrute un(e) Chargé(e) de mission territoriale afin d'assurer la continuité des missions de coordination territoriale et d'animation de la concertation sur le territoire. Vos missions principales Sous la responsabilité de la direction / de la responsable de la coordination territoriale, vous intervenez sur les missions suivantes : Organisation et animation des CSC et CARP - Organisation des Comités de Situation Complexe (CSC) et Comité d'analyse des ruptures de parcours (CARP) - Préparation[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Milesse, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Association EIRA - Centre social de l'Antonnière Poste basé à La Milesse (72) Prise de poste : 4 mai 2026 Le Centre Social de l'Antonnière, association agréée par la CAF, intervient sur les communes d'Aigné, La Milesse et Saint-Saturnin. À travers son projet social, il agit pour renforcer le lien social, soutenir les familles, favoriser la participation des habitants, l'accès aux droits et accompagner les dynamiques locales. L'équipe est composée de 10 salariés permanents et d'animateurs vacataires. Le budget est d'environ 630 000€. Les missions Sous l'autorité du Conseil d'administration, le/la Directeur-rice : - Pilote et met en œuvre le projet social, en lien avec les habitants, bénévoles et partenaires - Anime la dynamique participative et les actions favorisant le vivre ensemble et l'engagement citoyen - Encadre et coordonne l'équipe salariée (10 permanents + vacataires) et accompagne les bénévoles - Assure la gestion administrative, financière et RH de la structure - Représente le centre social auprès des partenaires institutionnels et locaux Profil recherché - Formation supérieure en animation, action sociale ou gestion associative (DESJEPS, CAFDES, Master.) -[...]

Ressources supplémentaires